Formateur Formatrice Daq Macon H/F - IFPA

Le Groupe IFPA recrute un(e) formateur(trice) pour intervenir sur le dispositif DAQ 26-30 à Mâcon.
Votre mission principale : accompagner des demandeurs d'emploi dans la construction de leur projet professionnel, le développement de leurs compétences et leur accès à l'emploi ou à la formation.
Vos missions :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous :
- Accueillez, évaluez et accompagnez les stagiaires tout au long de leur parcours.
- Construisez des parcours individualisés adaptés à leurs besoins.
- Animez des ateliers collectifs sur les compétences clés et l'insertion professionnelle.
- Aidez les bénéficiaires à définir et valider leur projet professionnel.
- Accompagnez les démarches de recherche d'emploi : CV, lettre de motivation, préparation aux entretiens, outils numériques.
- Développez les compétences liées au référentiel CléA.
- Organisez et exploitez les périodes d'immersion en entreprise.
- Préparez les stagiaires aux certifications (CléA, PIX, Voltaire...).
- Assurez le suivi pédagogique et l'évaluation des acquis.
- Travaillez en lien avec les partenaires de l'emploi, de l'insertion et de la formation.
Le poste
- CDD d'usage du 02 novembre au 18 décembre 2026.
- Temps plein : 35 heures par semaine.
- Intervention du lundi au vendredi.
- Lieu : Sancé (71).
- Classification : D2, palier 12 de la CCN des Organismes de Formation.
- Rémunération : 2 263,65 € brut mensuel (14,92 € brut/heure).
Votre profil :
Vous avez une expérience significative dans la formation professionnelle pour adultes et l'accompagnement vers l'emploi.
Vous maîtrisez :
- L'accompagnement de demandeurs d'emploi ou de publics en insertion.
- La méthode ADVP.
- Les techniques de recherche d'emploi.
- Les outils numériques.
- L'animation de groupes et l'accompagnement individuel.
Une bonne connaissance du référentiel CléA, des dispositifs de formation et des acteurs de l'emploi serait appréciée.
Formation
- Bac +2 minimum.
- Titre professionnel FPA, CIP ou équivalent apprécié.
- Une expérience sur des dispositifs financés par la Région, France Travail ou dans l'accompagnement socio-professionnel est un véritable atout.

Experience: 3 Mois

Compétences: Adaptation des contenus aux apprenants,Animer des sessions de formation,Encourager la participation de chaque membre du groupe,Gérer les supports de formation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

• Techniques de recherche d'emploi
• Logiciels bureautiques
• Pro-activité
• ADVP
• Force de proposition
• Empathie