Technicien Supérieur Hospitalier H/F - Service Public

- Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels

- Organisation et description des processus spécifiques à son domaine, traitement des dysfonctionnements

- Planification de l'activité et de l'ensemble des moyens (humains, financiers, techniques) à mettre en oeuvre pour la continuité de service

- Planification, réorganisation des activités et des moyens, contrôle et reporting

- Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné

- Concevoir, piloter et évaluer un projet/un processus relevant de son domaine de compétence

- Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs

- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles

- Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes

- Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation

- Traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes

• Reporting
• Développement personnel
• Management d'équipe