Responsable Méthodes Maintenance H/F - ITRON HOLDING FRANCE

Leader dans le domaine des Villes Intelligentes, Itron oeuvre pour une gestion responsable et durable des ressources mondiales en Eau et en Energie. Notre portefeuille de réseaux intelligents, de logiciels, de services, de compteurs et de capteurs permet aux services publics et aux villes de fournir des services d'infrastructure essentiels de manière fiable et sécurisée à des populations dans plus de 100 pays.Rejoindre Itron, c'est participer directement aux défis d'un secteur aux enjeux vitaux et en plein essor, en oeuvrant pour une gestion responsable et durable des ressources mondiales en eau et énergie.
Le site Itron de Mâcon est un site industriel de production en grande série, fortement automatisé, combinant robotique, presses à injecter et lignes à haute cadence.Dans cet environnement exigeant, la disponibilité et la performance des machines sont des enjeux clés.Dans ce contexte, nous créons un poste de Responsable Methodes Maintenance Votre objectif est clair :optimiser durablement le fonctionnement des machines, structurer le pilotage de la performance et sortir d'une logique réactive pour aller vers une approche maîtrisée et préventive. Vous êtes garant·e des KPI, pilotez les décisions techniques et économiques, et donnez le cap aux équipes. Vos missions :Piloter la performance des équipementsAnalyser les KPI (TRS/OEE, disponibilité, taux de défauts, productivité)Identifier les pannes récurrentes et piloter les plans d'actions associésChallenger les solutions techniques et orienter les décisions vers la performance globale des machines Structurer une approche préventiveDéployer la démarche TPM et structurer les standards de maintenanceConstruire une organisation orientée prévention pour sécuriser la disponibilité des machinesIdentifier les équipements critiques et définir les stratégies de maintenance associées Manager et développer les équipesEncadrer une équipe constituée de 4 techniciens maintenance et de 2 experts techniquesPrioriser les actions et organiser les interventions au quotidienAccompagner la montée en compétences et la transmission de savoir Améliorer les process de productionMener des analyses de causes et identifier les leviers d'amélioration des process et de la fiabilité des équipementsDéployer et suivre les actions d'amélioration dans la durée

Votre profilDe formation supérieure, vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience en industrie de grande série, idéalement en environnement fortement automatisé (automobile, production à haute cadence...). Une expérience dans le secteur des machines spéciales constitue un atout.Expérience confirmée en performance des équipements / maintenance industrielle Vous avez :Une culture KPI (TRS/OEE, disponibilité, qualité)Une assise technique (automatisme, électricité, mécanique...) vous permettant de challenger efficacementUne bonne maîtrise des méthodes d'amélioration (TPM, analyse de pannes, 8D)Une expérience en management d'équipe et en pilotage de projets / budgetsUn anglais courant, nécessaire pour interagir avec des fournisseurs et partenaires internationauxPourquoi ce poste ?Un rôle clé au coeur de la performance industrielle du siteUn poste à fort impact, mêlant technique, management et transformationUn périmètre permettant de structurer durablement la fiabilité des équipementsUne équipe expérimentée avec de vrais enjeux de transmission et de montée en compétences Rémunération & avantagesSelon votre expérience, ce poste propose une rémunération comprise entre 50 000€ et 65 000€ par an. Nous réévaluons régulièrement nos grilles salariales afin de rester compétitifs sur le marchéPoste en CDIHoraires de journée, avec flexibilité sur les heures d'arrivée et de départMutuelle famille, prévoyance, participation + intéressement, PERCO, PEE avec abondement, CSE offrant de nombreux avantages (cartes cadeaux, réductions spectacles, concerts, voyages, arbre de Noël...)Dans le cadre de notre démarche RSE, Itron s'engage dans le Recrutement Circulaire : Une rencontre de qualité ne se perd pas : lorsqu'un talent se révèle, nous pouvons, le partager et le recommander au sein d'un réseau d'entreprises partenaires. #LI-ONSITE #LI-MM1

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