Chef de Projet ERP - Fabricant d'Emballages Métalliques H/F - 71

Notre client est une entreprise familiale créée en 1911, aujourd'hui un acteur mondial de l'emballage métallique (capsules, conserves, bidons de sirop...). Depuis plus de 100 ans, elle produit un métal robuste et 100% recyclable, protégeant ainsi les produits de ses clients tout en respectant l'environnement. Présente dans 15 pays (Canada, Espagne, Maroc, Suisse...), elle a réalisé un CA de 600 millions d'Euros en 2024, avec des clients prestigieux tels que Nestlé, Mars, Intermarché et Andros. Dans le cadre de sa croissance, elle recherche un Chef de projet ERP.Au sein d'une équipe technique de 10 personnes (2 Administrateurs Systèmes et Réseaux, 1 DSI, 1 Responsable Digital, 1 Responsable Informatique, 1 Développeur ERP, 1 Chef de projet ERP, 2 Techniciens Systèmes et Réseaux, et 1 Data Analyste), vous accompagnerez les utilisateurs dans l'utilisation, l'amélioration et le maintien en condition opérationnelle de l'ERP INFOR M3.

Vos principales missions

Administration de l'ERP : Déploiement et paramétrage de l'ERP dans les filiales du groupe, en garantissant son bon fonctionnement et son intégration.

Support et formation : Assistance de niveaux 1 et 2, formation personnalisée des utilisateurs pour garantir une utilisation optimale de l'ERP.

Documentation technique : Rédaction et mise à jour régulière de la documentation pour une meilleure accessibilité aux utilisateurs.

Veille technologique : Proposition d'améliorations et nouvelles fonctionnalités après tests et collaboration avec les utilisateurs.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Entreprise familiale et internationale en forte croissance, engagée dans le développement durable grâce à l'utilisation d'un métal 100% recyclable.

Moyenne d'ancienneté de 17 ans, avec des opportunités de mobilité internationale sur l'ensemble des sites.

Poste équilibré entre technique (50%) et assistance aux utilisateurs (50%), avec une formation continue pour rester à la pointe de la technologie.

Avantages sociaux : 6 jours de télétravail par mois, 11 jours de RTT, chèques vacances de 180 € et tickets restaurant à 7 € pris en charge à 50% par l'employeur.